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學(xué)校召開2022年后勤工作會議(圖)

時間:2022-02-23 10:32:38  閱讀量:10  作者:

          2月22日,我校召開2022年后勤工作會議。校長蔣云良、副校長潘音出席,計劃財務(wù)處、采購管理辦公室,校園建設(shè)處,公共事務(wù)管理處、采購中心全體成員,后勤服務(wù)中心、資產(chǎn)經(jīng)營公司負責(zé)人以及內(nèi)設(shè)中層干部及員工代表共150余人參加了會議。會議由潘音主持。

蔣云良從疫情防控、學(xué)校籌資渠道、重點建設(shè)項目、房產(chǎn)管理、國資管理、資產(chǎn)經(jīng)營業(yè)務(wù)管理等方面對學(xué)校2021年的后勤工作進行了總結(jié)回顧。他指出,近年來后勤推出了一系列改革創(chuàng)新、攻堅克難的工作舉措,保障工作的整體水平和質(zhì)量更加優(yōu)質(zhì)高效,為學(xué)校教學(xué)、科研、行政等各項工作正常開展,以及創(chuàng)建大學(xué)工作的扎實推進提供了重要保障。

蔣云良對2022年后勤工作提出了四點意見:一是要進一步提高政治站位,強化責(zé)任擔(dān)當(dāng);二是要進一步提高業(yè)務(wù)能力,強化隊伍建設(shè);三是要進一步增強團隊協(xié)作,強化發(fā)展合力;四是要進一步增強底線思維,強化廉政防線。他強調(diào),新的一年,大后勤各部門要始終立足服務(wù)創(chuàng)建大學(xué),深入實施“3918”戰(zhàn)略體系,緊緊圍繞學(xué)校2022年重點任務(wù),努力打造“實干型、效能型、創(chuàng)新型、協(xié)同型、廉潔型”的“五型后勤”,不斷提升服務(wù)廣大師生的能力水平,為早日建成高水平“湖州師范大學(xué)”作出應(yīng)有貢獻。

潘音指出,全體后勤人要繼續(xù)發(fā)揚八個精神:一是發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),慎終如始抓好疫情防控工作;二是發(fā)揚“四千精神”,加大財源建設(shè)力度,實現(xiàn)財政資金穩(wěn)中有增;三是發(fā)揚“斗爭精神”,認真落實好省委巡視的整改工作;四是發(fā)揚“不破樓蘭終不還”的決心,全力做好省級綠色學(xué)校的創(chuàng)建工作;五是發(fā)揚“釘釘子精神”,確保完成校園重大項目建設(shè)工作;六是發(fā)揚“宗旨意識”,布局完善東校區(qū)師生食堂建設(shè);七是發(fā)揚虎虎生威的“龍虎精神”,不斷創(chuàng)新資產(chǎn)經(jīng)營有限公司的業(yè)務(wù)實績;八是發(fā)揚“新官領(lǐng)舊賬”精神,努力解決歷史遺留問題。

會上還宣讀了2021年度后勤相關(guān)部門和個人的獲獎情況,計劃財務(wù)處、采購管理辦公室,校園建設(shè)處,公共事務(wù)管理處、采購中心,后勤服務(wù)中心和資產(chǎn)經(jīng)營有限公司五個后勤部門的負責(zé)人分別圍繞各自部門2021年工作總結(jié)和2022年工作計劃進行了發(fā)言。

 

通訊員:董建新、程林  攝影:周家輝、程大宇